« L’emploi du temps n’est plus le temps de l’emploi. » Cette citation d’André Gorz met en lumière la question centrale du travail. Des ...

Bien qu’il y ait certainement des circonstances où il est nécessaire de suivre un ensemble spécifique de processus pour atteindre les résultats souhaités, ...

L’Afrique compte environ 1 650 institutions d’enseignement supérieur, dont un grand nombre sont en difficulté et nécessitent l’intervention de différentes parties prenantes, des gouvernements ...

  L’emploi des jeunes est l’un des principaux défis auxquels le continent africain est confronté : les 15-24 ans, qui constituent 20% de ...

Si vous voulez savoir où vous serez dans dix ans, regardez ce que vous faites chaque jour. Les êtres humains sont des créatures ...

Traditionnellement, le CV a été pensé pour que sa structure reflète l’importance des informations qu’il contient avec en priorité les compétences techniques et ...

Sauver son entreprise. Quoi qu’il en coûte ? Mais à qui ? Pour l’heure, un grand nombre de dirigeant·es y parviennent grâce entre autres à ...

Cultiver la pensée critique devrait être une priorité absolue pour toute entreprise qui souhaite réussir dans le monde complexe et en mutation rapide ...

Imaginez la situation suivante : votre collègue de travail vous demande de jouer un rôle de premier plan dans son prochain projet. Vous ...

Recrutement et fidélisation, gestion des talents, quiet hiring : le développement du capital humain est un enjeu clé de la compétitivité des entreprises, ...