Management & RH
Pourquoi votre entreprise doit faire preuve d’esprit critique ?
Cultiver la pensée critique devrait être une priorité absolue pour toute entreprise qui souhaite réussir dans le monde complexe et en mutation rapide ...
Management & RH
Comment se retirer d’un engagement avec diplomatie ?
Imaginez la situation suivante : votre collègue de travail vous demande de jouer un rôle de premier plan dans son prochain projet. Vous ...
Management & RH
Innovation Peer Learning : comment valoriser, retenir et capitaliser sur les compétences des équipes ?
Recrutement et fidélisation, gestion des talents, quiet hiring : le développement du capital humain est un enjeu clé de la compétitivité des entreprises, ...
Management & RH
En Afrique, la transformation de la formation professionnelle est en marche
Les 15-24 ans représentent 20 % de la population africaine mais plus de 40 % des chômeurs. Les parcours d’enseignement et formation techniques ...
Management & RH
G20 des jeunes entrepreneurs
Le G20 des jeunes entrepreneurs se révèle une expérience unique, à la fois par son aspect fortement international et par son objectif : ...
Management & RH
Comment devient-on entrepreneur aujourd’hui ?
L’homme est souriant, passionné, pas dupe. Le président de la Fédération nationale des praticiens en pédagogie entrepreneuriale (FNPAE), Jean Marie KONE lui-même patron ...
Management & RH
Entrepreneur au XXIe siècle sur la planète
Comment créer son entreprise aujourd’hui ? Quelques pistes planétaires pour entreprendre et réussir ! Europe Erasmus pour les start-up Sans aucune limite d’âge, le programme ...
Management & RH
Networking 2.0 : LinkedIn !
Les outils numériques abondent pour faciliter la croissance de votre réseau. Petite tournée entre les « apps » conçues pour de nouvelles rencontres – professionnelles ! ...
Management & RH
Le réseautage est aussi utile en interne
Garder le lien par des rencontres ludiques Un réseau, une influence se forgent aussi entre les employé·es. On se connaît, on s’apprivoise, quelle ...
Management & RH
Le·la manager positif·ve…
Ne niez pas les problèmes, mais attardez-vous sur les solutions ! Ils et elles incarnent à merveille la métaphore du verre à moitié plein. ...