À quoi peut bien servir une citation ? Les citations sur le management peuvent nous aider à trouver l’inspiration, motiver nos équipes ou encore illustrer nos propos d’une manière originale et pertinente.
En effet, nous pouvons avoir besoin d’entendre ou de lire une phrase qui va nous rassurer ou nous donner de l’énergie pour avancer. Nos équipes, elles aussi, peuvent avoir besoin d’une phrase inspirante pour les accompagner dans un changement ou leur montrer le chemin. En tant que leader, nous pouvons illustrer nos propos pour leur donner plus de poids grâce à une citation.
Vous retrouverez ici les 60 meilleures citations sur le management pour vous aider au quotidien ainsi que vos équipes.
1 – Citations sur le management : à propos du manager
1. Le premier travail d’un manager n’est pas d’apporter la motivation, mais de supprimer les obstacles – Scott Adams
2. Manager seulement pour le profit revient à jouer au tennis en regardant le tableau des résultats plutôt que la balle – Ivan Lendl
3. La compétence sans autorité est aussi impuissante que l’autorité sans compétence – Gustave Le Bon
4. Le manager est un professionnel de la performance des autres – Philippe Gabilliet
5. La mission du manager n’est pas de motiver, mais de faire réussir. La motivation n’est qu’une résultante – Philippe Gabilliet
6. Il y a deux sortes de chefs d’orchestre : ceux qui ont la partition dans la tête et ceux qui ont la tête dans la partition – Arturo Toscanini
7. Ne regardez jamais quiconque de haut, sauf si c’est pour l’aider à s’élever – Rev. Jesse Jackson
8. Ce n’est pas l’employeur qui paie les salaires, c’est le client – Henri Ford
9. Le meilleur manager est celui qui sait trouver les talents pour faire les choses, et qui sait aussi réfréner son envie de s’en mêler pendant qu’ils les font – Theodore Roosevelt
2 – À propos du leader
10. Un leader est comme un berger. Il reste derrière le troupeau, laissant les plus adroits aller devant, après quoi les autres suivent sans réaliser que, tout le long, ils ont été dirigés par-derrière – Nelson Mandela
11. Lorsqu’on regarde en avant vers le siècle prochain, les leaders seront ceux qui donnent du pouvoir aux autres – Bill Gates
12. Un leader est plus efficace quand les gens savent à peine qu’il existe. Quand son travail est fait, son but accompli, ses troupes pensent qu’elles l’ont fait elles-mêmes – Lao Tseu
13. Si vous avez confiance en vous-mêmes, vous inspirerez confiance aux autres – H. W. Arnold
14. L’art de diriger consiste à savoir abandonner la baguette pour ne pas gêner l’orchestre – Herbert Von Karajan
3 – Citations sur le management : à propos de la motivation
15. On ne fait jamais attention à ce qui a été fait. On ne voit que ce qui reste à faire – Marie Curie
16. Donner l’exemple n’est pas le principal moyen d’influencer les autres, c’est le seul moyen – Albert Einstein
17. Rien n’est aussi contagieux que l’exemple – La Rochefoucauld
18. Il faut traiter ses employés comme l’on traite ses meilleurs clients – Stephen Covey
19. Le secret, pour développer la motivation collective, c’est de vivre au jour le jour, ici et maintenant, et de bien hiérarchiser les objectifs. Il y a la montagne à gravir et les étapes pour arriver au sommet. Ces étapes sont votre quotidien – Yannick Noah
20. Punir l’échec est le meilleur moyen pour que personne n’ose – Jack Welch
4 – À propos du travail en équipe
21. Ce n’est pas le fait de porter le même maillot qui fait une équipe, c’est de transpirer ensemble – Aimé Jacquet
22. Individuellement nous sommes une goutte d’eau. Ensemble, nous sommes un océan – Ryunosuke Satoro
23. La confiance est le ciment invisible qui conduit une équipe à gagner – Bud Wilkinson
24. Le travail individuel permet de gagner un match, mais c’est l’esprit d’équipe et l’intelligence collective qui permet de gagner la coupe du monde – Bud Wilkinson
25. Se réunir est un début, rester ensemble est un progrès, travailler ensemble est la réussite – Henry Ford
26. Dans l’entreprise, dans une équipe, donnez de l’importance à tous et du respect à chacun – Didier Court
27. Aucun de nous, en agissant seul, ne peut atteindre le succès – Nelson Mandela
28. Aucun d’entre nous n’est plus intelligent que l’ensemble d’entre nous – Kenneth Blanchard
5 – Citations sur le management : à propos de la reconnaissance
29. Si vous jugez un poisson sur ses capacités à grimper aux arbres, il passera sa vie à croire qu’il est stupide – Albert Einstein
30. Traitez un individu comme il est, il restera ce qu’il est. Traitez-le comme il doit et peut devenir, il deviendra ce qu’il doit et peut être – Goethe
31. Un compliment sincère est un rayon de soleil en paroles – Proverbe américain
32. Il n’y a guère au moins un plus bel excès que celui de la reconnaissance – Jean de la Bruyère
33. Les chefs doivent tout rapporter à ce principe : ceux qu’ils gouvernent doivent être aussi heureux que possible – Cicéron
6 – À propos de la réussite d’un projet
34. Il faut parfois mener une bataille plusieurs fois avant de la gagner – Margaret Thatcher
35. Le plus difficile, c’est de décider d’agir. Le reste ne tient qu’à la persévérance – Amelia Earhart
36. C’est bien d’avoir du soutien. Mais au bout du compte, ce sont vos deux jambes à vous qui doivent vous faire avancer – Aung San Suu Kyi
37. Cela semble toujours impossible… jusqu’à ce qu’on le fasse – Nelson Mandela
38. J’ai appris que le courage n’est pas l’absence de peur, mais la capacité de la vaincre – Nelson Mandela
39. L’art de la réussite consiste à savoir s’entourer des meilleurs – John F. Kennedy
40. Ceux qui pensent qu’il est impossible d’agir sont généralement interrompus par ceux qui agissent – James Baldwin
7 – Citations sur le management : à propos du changement
41. Il est moins difficile d’élaborer des idées nouvelles que d’échapper aux anciennes – John Maynard Keynes
42. Focalisez-vous sur ce que vous pouvez changer, pas sur ce que vous ne pouvez pas – Tom Clancy
43. Mieux vaut prendre le changement par la main avant qu’il ne vous prenne par la gorge – Winston Churchill
44. Quand on affronte les problèmes de demain avec les organisations d’hier, on récolte les drames d’aujourd’hui – Michel Crozier
45. Le plus grand danger qui nous guette n’est pas de viser un but trop élevé et de le manquer, mais plutôt de choisir un objectif trop modeste et de l’atteindre – Michel-Ange
8 – À propos de la communication
46. La qualité de notre communication est déterminée non par la manière dont nous disons les choses, mais par la manière dont elles sont comprises – Andrew Grove
47. La chose la plus importante en communication, c’est d’entendre ce qui n’a pas été dit – Peter Drucker
48. La communication requiert 25 % du temps du dirigeant – Chester Barnard
9 – À propos du management
49. Diriger et apprendre ne sont pas dissociables – John F. Kennedy
50. Le management, ce n’est pas un art, c’est une discipline – Noel Goutard
51. On ne peut rien apprendre aux gens. On peut seulement les aider à découvrir qu’ils possèdent déjà en eux tout ce qui est à apprendre – Galilée
52. Le management est l’art de prendre des décisions à partir d’informations insuffisantes – Roy Rowan
53. Celui qui donne un bon conseil construit d’une main, celui qui conseille et donne l’exemple, à deux mains ; mais celui qui donne de bonnes leçons et un mauvais exemple construit d’une main et détruit de l’autre – Francis Bacon
54. L’art le plus difficile n’est pas de choisir les hommes, mais de donner aux hommes qu’on a choisis toute la valeur qu’ils peuvent avoir – Napoléon Bonaparte
55. L’une des meilleures façons d’aider quelqu’un est de lui donner une responsabilité et de lui faire savoir que vous lui faites confiance – Booker T. Washington
56. La sagesse consiste à ne plus vouloir transformer les gens en ce qu’ils ne sont pas, mais à accepter ce qu’ils sont et à comprendre leur expérience de vie – Fun Chang
10 – Citations sur le management : à propos du recrutement
57. Quand vous recrutez, vous devez rechercher trois qualités : l’intégrité, l’intelligence et l’énergie. Et s’ils ne possèdent pas la première, les deux autres vous tueront – Warren Buffet
58. L’art de la réussite consiste à savoir s’entourer des meilleurs – John Fitzgerald Kennedy
59. Payez votre personnel le moins possible et c’est ce que vous obtiendrez d’eux – Malcom Forbes
60. Je cherche des gens qui adorent gagner. Quand je n’en trouve plus, je veux des gens qui ont horreur de perdre – Ross Perot
Par Jean Marie KONE
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